Consultant Paie (H/F) Freelance

Consultant Paie (H/F) Freelance

Le rôle de Consultant Paie consiste à gérer l'ensemble des opérations liées à la paie et à l'administration du personnel pour les clients. Vous serez responsable de la production des bulletins de salaire, du suivi des déclarations sociales, et de la mise en conformité avec la législation en vigueur.

En tant que consultant, vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes RH et comptables de l'entreprise cliente ainsi qu'avec la Direction Générale. Votre expertise permettra d'assurer une gestion efficace et fiable des paies, en apportant des conseils personnalisés et en optimisant les processus liés à la gestion des ressources humaines.

• Collecter et vérifier les données variables de paie.

• Établir les bulletins de salaire et les déclarations sociales.

• Assurer la conformité avec la législation sociale et fiscale.

• Accompagner les clients dans la gestion administrative du personnel.

• Conseiller sur les évolutions légales et réglementaires impactant la paie.

• Participer à l’amélioration des outils et process liés à la paie.

Critères pour le poste de Consultant Paie (H/F) Freelance

• Expérience significative en gestion de la paie.

• Maîtrise des logiciels de paie et des outils informatiques associés (idéalement MySilae).

• Bonne connaissance de la législation sociale et fiscale liée à la paie.

• Capacité à gérer les déclarations sociales et les audits liés à la paie.

• Compétences en communication pour interagir avec les clients et les organismes sociaux.

• Autonomie, rigueur et organisation dans la gestion des dossiers de paie.

• Formation en ressources humaines, paie, ou équivalent professionnel reconnue.

• Disponibilité pour des missions à durée variable en mode freelance.